第一部分 本溪市明山区总工会主要概况

一、主要职责
   （一）贯彻执行国家税政方针、政策，拟定县财税规划、政策和改革方案并组织实施，分析预测经济形势，参与制定各项宏观经济政策，提出运用财税政策实施宏观调控和综合平衡社会财力的建议，拟定和执行区及企业的分配政策，完善鼓励公益事业发展的财税政策。
   （二）起草财政、财务、会计管理的地方性法规、规章草案。
   （三）承担区本级各项财政收支管理的责任；负责编制年度区本级预算草案并组织执行；受区政府委托，向区人民代表大会报告区本级和全区年度财政预算及其执行情况，向区人大常委会报告财政决算；组织制定经费开支标准、定额，负责审核批复部门（单位）的年度预决算；完善转移支付制度；指导区财政管理工作。
   （四）负责政府非税收入管理，按规定管理行政事业性收费、政府性基金及其他非税收入。
   （五）组织制定全区财政国库管理和国库集中收付制度，指导和监督全区财政国库业务，按规定管理国库现金。
   （六）贯彻执行国家税收法律、行政法规及有关政策，研究制定区管理权限内有关税收政策及税收政策调整方案并组织实施。
  （七）负责制定区政府采购制度，监督管理采购活动。
  （八）负责制定全区行政事业单位国有资产管理的规章制度，管理行政事业单位国有资产，研究制定需要全区统一规定的开支标准和支出政策；负责区本级财政预算内行政机构、事业单位和社会团体的非贸易性购汇人民币限额预算管理。
  （九）负责审核和汇总编制全区国有资本经营预决算草案，制定国有资本经营预算的制度和办法，收取区本级企业国有资本收益，贯彻国家企业财务制度，拟定并组织执行全区企业财务管理法规和制度，按规定管理金融类企业国有资产和资产评估工作。
  （十）负责办理和监督区财政的经济发展支出、中央和区政府性投资项目的财政拨款，参与拟定区建设投资的有关政策，制定基本建设财务制度，负责有关政策性补贴和专项储备资金财政管理工作；组织审查财政性投资工程预（结）算、竣工决算；承担国家赔偿费用管理工作；负责农业综合开发管理工作。
  （十一）会同有关部门拟定全区社会保障资金（基金）的财务管理制度，编制区本级社会保障预决算草案，会同有关部门管理县财政社会保障和就业及医疗卫生支出。
  （十二）贯彻执行国家关于政府内债管理的制度和政策，拟定全区政府性债务管理制度和办法，防范财政风险；管理政府外债，制定基本管理制度。
  （十三）监督和规范会计行为，制定全区会计管理制度并组织实施，管理和监督注册会计师和会计师事务所的业务，指导和管理社会审计。
  （十四）监督检查财税法规、政策的执行情况和财政资金使用管理情况，反映财政收支管理中的重大问题，提出加强财政管理的政策建议。
  （十五）承办区政府交办的其他事项。

第二部分 本溪市明山区总工会2016年度部门决算公开报表（点击下载...）

第三部分 本溪市明山区总工会2016年度部门决算情况说明

一、收入支出决算总体情况
（一）收入总121.14万元
1.财政拨款收入121.14万元。
（二）支出总121.14万元
主要是用于在职人员工资、保险、车补支出69.67万元、退休人员工资46.49万元、在职人员住房公积金支出4.98万元。
二、公共预算财政拨款支出决算情况
（一）总体情况
2016年度公共预算财政拨款支121.14万元，基本支出121.14万元。
（二）具体情况
2016年度公共预算财政拨款支出121.14万元，按支出功能分类科目分，包括一般公共服务支出69.67万元，社会保障和就业支出46.49万元，住房保障支出4.98万元。
1. 一般公共服务支出69.67万元，包括：行政运行69.67万元，主要用于在职人员支，支出包括基本工资28.46万元、津贴补贴16.37万元、十三个月奖金2.67万元、社会保障4.41万元、生活补助16.07万元。
2. 社会保障和就业支出46.49万元，工会退休人员工资。
3. 住房保障支出4.98万元，工会行政事业在职人员住房公积金。
2015年总收入111.23万元，总支出111.23万元。2016年总收入121.14万元，总支出121.14万元，收入支出增加了9.91万元，比上年增加8.9%。主要原因：1.全区在职人员职工互助医疗保险经费、公务员车补、在职、退休人员调资。

第四部分 名词解释

1.财政拨款收入：指区级财政当年拨付的资金。
1.一般公共服务（类）群众团体事物（款）行政运行（项：反应行政单位（包括实行公务员管理的事业单位）的基本支出。
2.社会保障和就业（类）行政事业单位离退休（款）归口管理的行政单位离退休（项）：反映实行归口管理的行政单位退休经费。
3、住房保障（类）住房改革支出（款）住房公积金（项）反应行政单位（包括实行公务员管理的事业单位）在职人员缴纳的住房公积金。